隐私政策

Gatan, Inc.

如果您希望按照如下所述行使您的数据隐私权或者您有如果您对本隐私政策有任何疑问,请通过 privacy@ametek.com 与我们联系。

生效日期:2024 年 6 月 21 日

请仔细阅读本政策。本隐私政策以及在本网站发布的法律声明(可能会不时更新)描述了我们通过本网站以及链接到本隐私政策的其他网站、通过我们的移动应用程序(“应用程序”)、在我们的业务活动中以及线下活动(例如在贸易展览会上)中(统称为““服务””)收集、使用和披露个人与非个人信息的相关事宜。我们的目的是使我们的合法商业利益(在收集和使用向您收集以及关于您的信息时)与您合理的隐私期望达到平衡。

加州居民可以点击此处 — www.ametek.com/ccpa,阅读我们的《加州消费者隐私法案》(“CCPA”) 政策。 

根据适用的数据保护法,在本网站或因与您进行或开展我们的业务而向您收集的任何个人信息均由我们(本服务的业务部门)控制管理。

我们自动收集的信息

在您使用我们的服务时,我们的服务器会自动收集某些浏览器或设备生成的信息,包括但不限于:

  • 域名; 
  • 位置(地区/州和国家);
  • 您的 IP 地址;
  • 您访问网站的日期、时间以及时长; 
  • 您的浏览器类型; 
  • 您的个人背景信息
  • 您的操作系统;以及 
  • 您造访的页面。

我们不会使用上述自动收集的信息来尝试识别您的身份,但是,我们可能会将其与您主动提供的信息进行关联,详情如下。

出于技术安全的原因,尤其是为了防止攻击我们的网络服务器,我们会将相应的数据存储一小段时间。 

您提供的信息

在使用本服务与我们开展业务或寻求与我们开展业务时,您可以通过以下方式自愿向我们提供个人信息:

  • 在我们的网站、商展或是任何我们开展业务的工作地点填写表单(例如,'联系我们'表单);
  • 创建帐户以便使用应用程序;
  • 从我们的网站下载文件和/或应用程序; 
  • 订阅电子报或其他信息;
  • 根据我们的联系信息给我们致电、发电子邮件等;或
  • 申请职位、工作实习或短期实习。

通常,您向我们提供的个人信息可能包括您的姓名、用户名、公司名称、地址、电子邮件地址、电话号码、职位、职能、行业/部门、您是否是学生、公司支付信息、在社交网站上提供的信息以及解决任何查询或投诉所需的任何个人信息。与您签订合同(例如可能是就业合同、购买协议,或者是诸如从我们的网站下载信息的服务条款)时需要用到上述信息;若未能提供上述信息,我们可能无法提供所需服务或产品,或者拒绝考虑您的求职申请。

我们从第三方获取的信息

我们也可能从社交媒体和数据增强服务等第三方获取关于您和您所在公司的信息。

cookie

cookie 是一个包含标识符(一串字母和数字)的文件,网络服务器将其发送给网页浏览器,浏览器再将其存储起来。浏览器每次向服务器请求一个页面时,都会将该标识符发送回服务器。

cookie 可以是“持久性 ”cookie,也可以是“会话” cookiecookie 可以是“持久性”cookie,也可以是“会话”cookie;持久性 cookie 将由网页浏览器存储,除非用户在设定的到期日之前将其删除,否则在到期日之前一直有效;另一方面,会话 cookie 将在用户关闭网页浏览器时失效。

cookie 一般不包含任何能识别用户身份的信息,但我们存储的关于您的个人数据可能会与存储在 cookie 中并从其获得的信息相关联。

大多数浏览器都会自动收集 cookie,但您不是必须要接受 cookie,而且实际上可以通过修改浏览器使其不接受 cookie。如需了解更多 cookie 信息,包括如何设置互联网浏览器拒绝接受 cookie,请访问 www.allaboutcookies.org

可在该网站的 cookie 偏好中心找到有关我们在任何一个网站上所使用的 cookie 的完整信息。

绝对必要的 cookie

绝对必要的 cookie 被归类为必须存在的 cookie,这样才能确保网站提供基本功能。有了这些 cookie,用户才能访问网站功能,不能选择启用或禁用这些 cookie。

性能 cookie

并非我们所有的网站都使用性能 cookie。有关我们的网站是否使用性能 cookie 的信息,可在 cookie 偏好中心查阅。性能 cookie 专门用于收集有关访客如何使用网站、网站的哪些页面最常被访问或者访客是否在网页上收到错误消息的数据。这些 cookie 仅在用户与网站互动时才会监测网站的性能。

功能性 cookie

并非我们所有的网站都使用功能性 cookie。有关我们的网站是否使用功能性 cookie 的信息,可在 cookie 偏好中心查阅。功能性 cookie 使网站能够记住用户'的网站偏好和他们在网站上所做的选择,包括用户名、地区和语言。

有针对性的 cookie

并非我们所有的网站都使用有针对性的 cookie。有关我们的网站是否使用有针对性的 cookie 的信息,可在 cookie 偏好中心查阅。有针对性的 cookie(包括广告 cookie)专门用来收集有关您设备的信息,以便根据您感兴趣的相关主题向您推送广告。

cookie 偏好

可以通过我们的 cookie 偏好中心管理您的 cookie 偏好,但这里并不包括绝对必要的 cookie。cookie 偏好中心将记录您的 cookie 偏好。cookie 偏好中心专门用于控制在访客访问我们的网站时设置的有针对性的 cookie、功能性 cookie 和性能 cookie。该工具不能禁用绝对必要的 cookie,也不能用于阻止通过我们网站访问第三方网站的 cookie。

可以随时访问 cookie 偏好中心。首次访问时,可以通过单击按钮(显示“管理我的 cookie 偏好设置”)在显示的对话框中访问 cookie 偏好中心。然后,可以通过单击屏幕左下角的 cookie 图标来访问 cookie 偏好中心。

我们如何使用信息

对您个人信息的所有处理(即使用)过程都满足适当的处理条件(法律依据)。在大多数情况下,合法处理的依据是:

  • 您已同意信息处理; 
  • 信息处理是与您签订合同或着手签订合同所必需的;
  • 根据相关法律义务,我们必须进行信息处理;或
  • 在不触及您的利益和基本权利的情况下,处理信息是我们的合法权益,特别是在利用供应商、客户及网站用户数据来与他们或他人开展我们的业务活动时,符合我们的合法权益。

我们将收集的个人信息用于以下用途: 

  • 与您和其他人开展业务(法律依据:履行合同,或者,如果我们与您的雇主或委托人签订了合同,这是我们在有效管理业务关系方面的合法权益); 
  • 逐渐完善我们的网站以及我们的产品和服务(法律依据:我们在完善服务和产品以增加收入方面的合法权益); 
  • 根据用户需求对我们的网站进行定制'(法律依据:我们在定位服务和产品以增加收入方面的合法权益); 
  • 为您提供您所要求的文件或信息(法律依据:履行合同); 
  • 与用户协调解决他们的疑问或投诉(法律依据:履行合同); 
  • 对人员招聘、工作实习或短期实习过程(包括考虑求职申请和发出录用通知)进行管理(法律依据:正式签订合同前的程序); 
  • 为您提供您要求的任何服务或产品(法律依据:履行合同); 
  • 合法地向您发送营销信息(法律依据:如果适用法律要求征得同意;否则,这是我们在推广产品和服务以增加收入方面的合法权益);以及 
  • 遵守适用法律(法律依据:法律义务,如果是 EEA 法律或 UK 法律规定的义务,则视情况而定;否则,这是我们在遵守适用法律,以保护我们利益相关者、声誉和业务方面的合法权益)。

若我们持有的用户个人信息属于转让资产,那么我们可能就潜在或实际的公司交易、我们公司本身或任何资产的潜在或实际重组或销售,或附属公司本身或其任何资产的潜在或实际重组或销售事宜而使用您的个人信息。

我们还将在法律要求的情况下,或在我们认为有必要披露信息以保护我们的权利和/或遵守司法程序、法院命令、监管机构的要求或任何其他法律程序的情况下使用您的个人信息。

个人信息的披露

我们是全球企业集团的一部分,有时需要与我们的附属企业分享您的信息。我们还可以指定第三方服务提供商(他们将根据我们的指示进行操作)协助我们向您提供信息、产品或服务,开展和管理我们的业务,或管理和改进本网站,而这些第三方都有可能需要访问您的信息。我们还可能与顾问、潜在或实际的收购者或投资者、执法部门、法院、卷入纠纷的第三方或监管机构分享您的个人信息。 

如果将您的个人信息从欧洲经济区 (“EEA”) 或英国 (“UK”) 以外的地方转移到其他集团公司或服务提供商,我们将采取措施确保您的信息得到与 EEA 或 UK 内相同级别的保护,包括签订数据转移协议,或使用欧盟委员会批准的标准合同条款。如果转移到美国的其他集团公司(欧盟委员会或英国尚未对美国政府是否为个人信息提供充分保护得出结论),我们已经实施了欧盟委员会批准的标准合同条款,或英国的等效合同条款,该条款旨在为在集团公司之间转移的个人信息提供保护。 如果您是 EEA 或 UK 的常住居民,则有权通过下面的“联系我们”链接与我们联系,了解将您的信息转移到 EEA 或 UK 以外的地方应遵循的机制详情。

营销、短信和电子邮件

在合法且事先征得您同意的前提下,我们可能会通过短信和电子邮件与您联系,向您介绍我们的产品和服务。如果想要退订此类营销信息,请点击我们电子邮件中的'退订'链接或以短信的方式发送我们短信中包含的退订号码,还可以点击下面的“联系我们”链接直接与我们联系,我们将停止向您发送此类信息。

为营销目的进行分析

分析的目的是为了向您提供与贵公司具有高度相关性或适用性的网站、应用程序或电子邮件内容。为此,我们利用您所提供的信息以及第三方数据增强服务提供的信息,来尝试确定您所代表公司的 SIC 行业代码和其他重要信息。

此外,我们还会根据您访问我们网站的模式或使用我们的应用程序(我们自动收集的信息)和对我们电子邮件的回复(您提供的信息),来确定贵公司可能感兴趣的产品和应用。根据这些信息,我们可以定制电子邮件内容,甚至可能定制网站和/或应用程序内容,以更好地满足您所代表的公司的要求与利益。在相关情况下,所描述的处理以我们的合法权益(GDPR 第 6 (1) (f) 条)为依据,并且必要时根据 GDPR 第 6 (1) (a) 条征得您的知情同意。

安全

我们使用数据存储和安全技术旨在保护您的个人信息免遭未经授权的访问、滥用或泄露、未经授权的修改或非法破坏或意外丢失。但是,请注意,没有任何网站可以确保 100% 的安全,我们无法对超出我们控制范围的未授权访问或意外访问负责。

保留您的信息

我们实施保留个人信息的一般规则,在达到收集数据的目的之后,我们不会继续保留个人信息。但是,在某些情况下,我们可能会长时间保留个人信息,例如我们可能会根据法律、税务和会计要求而对信息进行长时间保留。

在特定情况下,我们也可能会长时间保留您的个人信息,以便我们在遇到任何纠纷、投诉或质疑时能够有一份与您的准确交易记录。

外部链接

服务可能包含第三方网站的链接。由于我们并不对这些网站的隐私保护措施进行控制或负责,因此我们建议您查看这些第三方网站的隐私政策。本隐私政策仅适用于您在使用服务或在我们的业务活动过程(如本政策所述)中所收集的个人信息。

您的权利

根据您所处或所居住国家/地方的适用法律,您可能拥有以下部分或全部涉及您个人信息的权利: 

  • 访问和获取您个人信息的副本,以及有关个人信息的处理方式和处理依据方面的信息; 
  • 纠正不准确的个人信息(包括完善不完整个人信息的权利); 
  • 删除您的个人信息(在特定情况下,例如不再需要为收集或处理目的而保留您的个人信息); 
  • 在以下情况中限制处理您的个人信息: 
    • 个人信息的准确性受到质疑; 
    • 信息处理不合法,但您反对删除个人信息; 
    • 我们不再需要个人信息,但仍然需要个人信息来提出、行使法律索赔或为其辩护;
  • 在征得您的同意或在履行与您签订的合同的情况下进行合理信息处理时,以机器可读的格式将您的数据转移到第三方(或转移给您); 
  • 撤销您对我们处理您个人信息的同意(在处理需要您同意的情况下); 
  • 反对仅根据自动处理或分析而做出的决定;以及 
  • 获取或查看针对将您的个人信息转移到第三国或国际组织而采用的适当保护措施的副本。

除上述权利外,您有权根据与您个人处境相关的情况反对我们出于合法权益处理您的信息,包括分析(与您同意的事项相悖,或向您履约)。您有权反对出于直接营销目的而进行的任何信息处理,包括针对营销目的进行信息收集。 

有关所有这些权利的信息,请点击下面的“联系我们”链接与我们联系。请注意,我们可能会要求提供身份证明,在法律允许的情况下,我们保留收取费用的权利,例如,针对您明显毫无根据或过分的请求进行收费。我们会竭力在所有合适的时间内回复您的请求。

根据适用法律,您也有权向当地数据保护监管机构提出投诉,并可以通过联系相关机构行使该权利。

阿美特克的求职数据隐私声明

阿美特克实体如何使用您通过阿美特克网站(“求职者数据”)向阿美特克或任何附属阿美特克实体(统称“阿美特克”)申请职位时提交的信息。如果您是加州居民,可在我们的“加州求职者隐私声明和政策”中查找有关我们收集的个人信息和您所享权利的信息。政策详见:  www.ametek.com/ccpa-ca-applicant。 

您提交的所有求职数据均由阿美特克签约的全球求职者跟踪服务软件提供商 SAP SuccessFactors 收集。您提供的求职申请数据将被特定的阿美特克员工用于评估您的征用资格。 

阿美特克将根据处理求职者数据的当地法律或根据本隐私声明(以向您提供更大保护者为准)处理求职者数据。 

在美国境外,从您上次提交的求职数据开始计算,求职者数据会在 SAP SuccessFactors 数据库中保存 24 个月。可以登录阿美特克的求职网站 www.jobs.ametek.com,随时访问、更正或删除您的求职数据。

联系信息

如果您对本政策有任何疑问或者想行使您的任何权利,请转至 www.ametek.com/zh-cn/privacy-form,提交请求。